GIFT CARDS: 10 MOTIVOS PARA REGALARLAS

Entregue una tarjeta de regalo a sus empleados

Regalos para Empresas

10 razones por las que debería regalar un GIFT CARD.

¿Cómo puede ser que, habiendo tantas alternativas, algunos prefieren recibir las famosas GIFT CARDS?

EFECTIVO VS GIFT CARD

El efectivo ha sido una recompensa popular por el reconocimiento en el lugar de trabajo durante bastante tiempo.

No es de extrañar que las tarjetas de regalo estén subiendo rápidamente a la cima de las filas.

Los programas de gift cards de reconocimiento de empleados son cada vez más populares … y por una buena razón.

REMUNERACION VS RECONOCIMIENTO

Es la misma razón por la que la mayoría de la gente prefiere regalar gift cards en lugar de dinero en efectivo, porque las tarjetas de regalo brindan la oportunidad de satisfacer los intereses y deseos del destinatario.

El mismo concepto se aplica al uso de gift cards para incentivos a los empleados. Esta es la razón por la que muchas empresas ahora se inclinan por los programas de tarjetas de regalo para empleados en lugar de los incentivos en efectivo.

1) Las gift cards crean experiencias memorables

Los incentivos se utilizan para reforzar comportamientos positivos e impulsar resultados específicos, por lo que el participante debe recordar por qué fue recompensado.

Las tarjetas de regalo crean una experiencia que los participantes recordarán y les proporciona algo tangible. Esto se convierte en un recordatorio duradero de su logro, mientras que a menudo se olvida el efectivo. 

2) Las tarjetas de regalo son fáciles de adquirir

Muchas gift cards se pueden comprar en línea y enviarlas a su casa u oficina. 

Aún mejor, puede comprar tarjetas de regalo que se envían directamente a la persona. 

Le evita tener que todo el trabajo y  la molestia de ocuparse del envío y del correo. 

Sin mencionar que son perfectos regalos de última hora.

3) Los GIFT CARDS son regalos “libres de culpa”

Las tarjetas de regalo permiten a los participantes disfrutar de una experiencia única o comprar un producto por el que no habrían pagado de otra manera (o quizás no podrían pagar).

4) Los GIFT CARDS no requieren cambios

Las gift cards brindan a los participantes la emoción de comprar el catálogo de recompensas (que es la mitad de la diversión) y la flexibilidad de comprar lo que quieran en línea, en la aplicación o en la tienda. 

Los programas de tarjetas de regalo también evitan la molestia realizar cambios en caso de que el regalo no guste o no sea adecuado a la personalidad del agasajado.

5) Los GIFT CARDS crean conciencia de marca por parte de la empresa (patrocinadora).

Las tarjetas de regalo ofrecen una oportunidad de marca vital al permitir que las empresas se asocien con marcas líderes que sus participantes reconocen y a las que ya son leales. Este valor percibido conduce al reconocimiento de la marca a largo plazo y convierte a sus clientes en embajadores de la marca, difundiendo el conocimiento de su negocio entre los clientes potenciales.

6) Los certificados de regalo no se pierden.

Muchas tiendas han comenzado a emitir e-GIFT CARDS en lugar de certificados. Estas tarjetas se almacenan  digitalmente y se pueden canjear aún después de extraviarlas con la sola presentación del documento de identidad del que la recibe.

Eso significa que, si se pierde su tarjeta, el dinero no se perderá para siempre. 

7) Los gifts cards ofrecen oportunidades de marketing más atractivas.

A diferencia del efectivo, las recompensas de tarjetas de regalo permiten a las empresas aprovechar las principales marcas en su marketing. 

Esto mantiene a los participantes comprometidos, emocionados y regresando por más.

8) Los GIFT CARDS significan optimización del tiempo

Desde el momento que son totalmente digitales, tanto quien recibe el regalo, como el que lo entrega prescinde de todo tipo de atadura con de tiempo y espacio.

Un GIFT CARD se puede usar en cualquier en cualquier momento desde la comodidad de su casa y oficina.
El regalo elegido se envía directamente al domicilio del receptor.

9) Los gifts cards le ahorran valioso tiempo.

Repartir 10, 50 o 100 regalos requiere tiempo, espacio y personal para repartirlo.

Un GIFT CARD de UNITIME ARGENTINA se envía en pocos minutos a todos los obsequiados sin complicaciones.

10) Los GIFT CARDS de UNITIME ARGENTINA son cómodos

Si realmente no quiere hacer el esfuerzo de pensar, buscar, averiguar, comparar, elegir, comprar, envolver un regalo comprado por usted mismo. Si se acordó a último momento, un GIFT CARD de UNITIME ARGENTINA le puede sacar de un apuro.

Usted puede comprar un regalo empresarial memorable en UNITIME Argentina. Consulte, le asesoraremos y haremos todo el trabajo por usted.

Decenas de importantes empresas argentinas han optado por regalar relojes de alta gama como parte del programa de reconocimiento al personal de sus empresas en forma de regalo empresarial.
Un reloj es un regalo empresarial ideal para recompensar y reconocer el desempeño de los ejecutivos y los empleados de la empresa. Reforzará el compromiso de sus empleados con su empresa convirtiendo el regalo en una inversión invalorable.

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Regalos importantes para empresas importantes

Prólogo: el poder de un buen obsequio

En el universo corporativo, cada acción comunica. Desde la manera en que se responde un correo hasta los gestos que una empresa elige para reconocer a quienes la acompañan. Y en ese mundo de símbolos y mensajes, los regalos empresariales no son una simple formalidad: son una oportunidad estratégica para reforzar vínculos, destacar valores y dejar una impresión duradera.

Un regalo bien elegido puede elevar la percepción de una marca, fidelizar a un cliente clave o fortalecer el compromiso de un colaborador. En cambio, un obsequio genérico o improvisado puede transmitir indiferencia, despersonalización e incluso falta de profesionalismo. Por eso, invertir en regalos de calidad es también invertir en la imagen y reputación de la empresa.

Hoy, más allá de las tendencias pasajeras, existe una categoría de obsequios que se mantiene vigente y continúa generando impacto real: los relojes de alta gama con el logo de la empresa grabado.


¿Por qué elegir relojes como regalo empresarial?

Cuando se piensa en regalos para ejecutivos o colaboradores de alto desempeño, muchas veces se recurre a opciones clásicas como vinos, sets gourmet, artículos tecnológicos o accesorios de oficina. Aunque todas pueden ser bien recibidas, ninguna tiene el nivel de permanencia, elegancia e impacto simbólico que ofrece un reloj.

1. Durabilidad y valor a largo plazo

Un vino se consume. Un parlante se desactualiza. Una experiencia termina. Pero un buen reloj puede acompañar a su dueño durante años —incluso décadas— funcionando no solo como herramienta, sino como símbolo. Es un obsequio atemporal, tanto en diseño como en funcionalidad, que se incorpora a la vida diaria del destinatario, recordándole constantemente el vínculo con la empresa que se lo otorgó.

2. Un objeto con alto contenido simbólico

El tiempo es uno de los recursos más valiosos en el ámbito empresarial. Por eso, regalar un reloj transmite un mensaje claro: “valoramos tu tiempo”, “honramos el recorrido compartido”, “creemos en el futuro que estamos construyendo juntos”.

Además, el reloj es uno de los pocos accesorios que combinan elegancia, presencia y utilidad, y que pueden adaptarse perfectamente al contexto laboral y social de un ejecutivo.

3. Alta visibilidad y recordación de marca

Mientras que otros regalos quedan guardados en un cajón o se usan ocasionalmente, un reloj personalizado se lleva en la muñeca, a la vista de todos. Si está bien diseñado y el grabado del logo está realizado con discreción y buen gusto, el efecto es doble: proyección constante de la identidad corporativa y reforzamiento emocional del vínculo con la marca.

Cada vez que el destinatario mire la hora, verá también ese reconocimiento. No hay otro regalo que logre ese nivel de integración entre funcionalidad y mensaje.

4. Percepción de exclusividad y distinción

En un entorno donde muchos obsequios empresariales se vuelven previsibles o impersonales, un reloj de alta gama grabado con el logo se destaca por su sofisticación y cuidado. No se trata de un artículo promocional más: es una pieza elegante, duradera y con peso simbólico, que se percibe como un verdadero acto de reconocimiento, no como una estrategia de marketing.


¿Qué regalar a los ejecutivos de la empresa?

Los ejecutivos —ya sean directores, gerentes, socios estratégicos o clientes de alto valor— son perfiles exigentes. No solo por el nivel de responsabilidad que manejan, sino también por la sofisticación que esperan en cada interacción profesional. Cuando se les ofrece un obsequio, no se trata simplemente de cubrir un protocolo: es una oportunidad para construir confianza, reforzar prestigio y marcar un diferencial.

¿Por qué un reloj de alta gama grabado con el logo es la mejor elección?

  • Porque es coherente con su estilo de vida y su nivel profesional.
  • Porque habla el mismo lenguaje de excelencia, precisión y elegancia.
  • Porque demuestra que la empresa entiende el valor de los detalles.
  • Porque no es genérico ni masivo, sino personalizado y significativo.

Además, en contextos como aniversarios corporativos, promociones internas, cierres de ciclos o logros destacados, el impacto emocional de regalar un reloj supera ampliamente al de otras alternativas más impersonales o pasajeras.


Comparativa: ¿por qué un reloj supera a otros regalos corporativos?

Tipo de RegaloDuraciónUso diarioValor simbólicoPersonalizaciónPrestigio percibido
Vino o gourmetBajoNoMedioBajaMedio
Artículos de oficinaMedioBajoMediaBajo
Tecnología (auriculares, power bank)MedioA vecesMedioBajaMedio
Experiencias (cenas, viajes)TemporalNoAltoNulaAlto
Relojes de alta gama grabadosAltaMuy altoAltaMuy alto

Como puede observarse, los relojes ocupan el lugar más alto en cada categoría estratégica, combinando funcionalidad, elegancia, permanencia y personalización.


¿Cómo se elige el reloj adecuado para cada empresa?

No todas las organizaciones son iguales, ni todos los perfiles ejecutivos responden a los mismos estilos. Por eso, la clave para lograr un regalo verdaderamente memorable está en la selección cuidadosa del modelo, los materiales, el tipo de grabado y la presentación.

Aspectos a tener en cuenta:

  1. Estilo del reloj: ¿Clásico o moderno? ¿De vestir o deportivo? ¿Minimalista o con funciones adicionales? La elección debe responder al perfil del destinatario y al posicionamiento de la empresa.
  2. Materiales de alta calidad: Acero inoxidable, cristal mineral o zafiro, correas de cuero legítimo o silicona premium… la durabilidad está directamente relacionada con los materiales.
  3. Tipo de personalización: Lo ideal es un grabado fino y discreto del logo, ya sea en la tapa trasera, el dial o la hebilla. El objetivo es reforzar la identidad de forma elegante, sin sobrecargar el diseño.
  4. Presentación del obsequio: El packaging debe estar a la altura del contenido. Cajas rígidas, estuches de presentación y tarjetas personalizadas elevan la experiencia.
  5. Garantía y servicio postventa: Ofrecer relojes con respaldo técnico y posibilidad de mantenimiento garantiza tranquilidad tanto para la empresa como para quien lo recibe.

¿En qué ocasiones se recomienda regalar relojes personalizados?

Los relojes grabados son una excelente opción en:

  • Reconocimientos por años de servicio.
  • Premios a la excelencia y al rendimiento.
  • Fechas conmemorativas de la empresa (aniversarios, hitos).
  • Cierre de proyectos importantes o fusiones.
  • Incorporación de altos directivos o socios estratégicos.
  • Agasajos a clientes premium o inversores.
  • Campañas de fidelización de alto nivel.

En cada uno de estos contextos, el reloj se convierte en una herramienta de conexión emocional y profesional a la vez.


Casos de uso: cómo un reloj puede marcar la diferencia

  • Caso 1: Una empresa tecnológica argentina celebró sus 20 años regalando a sus gerentes relojes grabados con la fecha de fundación y el logo. Años después, muchos de ellos siguen usando el reloj como símbolo de pertenencia.
  • Caso 2: Una firma de seguros agradeció a sus 50 mejores productores del año con un reloj personalizado en una gala anual. El impacto fue tan positivo que los mismos empleados promovieron la competencia para obtenerlo en la siguiente edición.
  • Caso 3: Una empresa internacional regaló relojes corporativos a sus clientes principales al cerrar una alianza estratégica. La acción fue percibida como un gesto de seriedad, compromiso y visión de largo plazo.

Conclusión: regalar tiempo es regalar valor

En un mundo saturado de estímulos, donde la atención es escasa y las relaciones laborales son cada vez más volátiles, un buen regalo empresarial es aquel que permanece, emociona y comunica. Los relojes de alta gama grabados con el logo de la empresa logran reunir en un solo objeto el prestigio, el agradecimiento y la visión de futuro que caracterizan a las organizaciones exitosas.

Regalar un reloj no es solo una cortesía. Es una declaración. Una apuesta a seguir construyendo juntos. Un reconocimiento que trasciende el momento.

Porque hay regalos que se olvidan.
Y otros… que se miran cada día.
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